超级裂变模式:链动2+1商业模式,让企业平台快速引流拓客

引流拓客(超级裂变模式:链动2+1商业模式,让企业平台快速引流拓客)

当下很多平台创业者在投资前,最头痛的就是如何选择商业模式?

因为在他们的眼中,商业模式就是盈利模式,其实这并不是完全正确的一个误区。

商业模式是你能够提供什么样的产品,给什么样的用户打造、创造什么样的价值,用什么样的方式从中获得商业价值。

因此,商业模式当中至少包含了四个方面的内容:产品、用户、推广、盈利。

于是有这样一款商业模式,将这四个方面融会贯通,并且以线上平台营销的方式展开推广,目前在市场上也有非常不错的反响。

再好的环境也是需要有与之匹配的商业模式,如今随着所有企业、商家的拓客成本逐渐增加,中小型企业想要在现在生存下去,已经是一道难题,随着信息传播速度加快,企业以及机构的商业模式也变的更加的多变,链动2+1商业模式,这种超级裂变商业模式也是渐渐被越来越多的人知晓。

链动从本质上来看这是一种激励手段,是帮助机构或者品牌方,快速构建获客团队、扩宽客源渠道、提高销量的一种裂变模式。

链动2+1是由传统的分销模式当中所建立的,并且也是使用的法律允许范围内使用的二级分销机制,主要是用于门店激发员工积极性、鼓励客户带新客户,目标群体不仅仅可以享受购物的折扣,同时还可以获得客户以老带新的相对应的佣金以及奖励。

首先在平台运行之初就需要设立两个不同的身份登记,通常是由门店来进行设置,也可以直接设置代理、老板两个等级身份。

通过购买平台制定的产品或套餐,可升级成为代理身份;

引流拓客(超级裂变模式:链动2+1商业模式,让企业平台快速引流拓客)

成为代理之后再去进行推荐两个用户成为代理,即可升级成为老板;

代理与老板,各自再去进行复购可享受到不同的优惠折扣,同时所享受到的奖励也有所不同。

此模式规避了传统分销的那种“传销”属性,让员工、代理、新客户、老客户都愿意主动地去发起裂变,并且实现真正意义上的激励,初次之外,门店还可以利用后台的更多功能,从而设计更多的优惠政策给到两个不同的等级,自信丰富该模式。

该模式的核心就在于,让消费者从盈利,到购买产品体验,通过产品效果形成用户消费习惯,激发消费者购物的欲望并且持续为平台创造价值,让消费者参与到利润分配当中,在分润的过程当中将产品卖出。

在用户成为老板的时候,前面所推荐的两个代理就需要留给推荐自己的上级,帮助上级团队去做裂变,如没有上级则留给平台,同时你也会脱离上级团队创造属于自己的团队市场,当团队后续发展的代理也成为老板之后,他们也会脱离你的团队创建自己的团队市场,但是他们前面所推荐的两个代理就要留下来给你。

详细资料、软件开发、模式设计可后台私信获取。

引流拓客(超级裂变模式:链动2+1商业模式,让企业平台快速引流拓客)

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